Erasmus+

PROGRAMA ERASMUS+VET (2023-1- PT01-KA121- 000114272)

PARA ALUNOS ….

RESUMO DO PROJETO

No âmbito do programa ERASMUS+KA121- VET SHORT, a ESTEL – Escola Profissional de Tecnologia e Eletrónica para garantir uma internacionalização progressiva dos seus percursos e um alinhamento com os modelos standard europeus de instrução, planifica intervir com ações de mobilidade, satisfazendo as seguintes necessidades:

– Criar oportunidades de formação profissional no estrangeiro para alunos do 3º ano dos cursos Técnico de Eletrónica, Automação e Computadores e técnico de Gestão e Programação de Sistemas Informáticos;

– Favorecer oportunidades de orientação profissional para alunos;

– Melhorar a empregabilidade e prevenir a inadequação de competências;

– Promover a cidadania ativa no percurso profissional dos alunos;

– Contribuir para a internacionalização da rede de escolas.

Com o projeto ERASMUS+, a ESTEL pretende que os estágios proporcionem aos alunos uma verdadeira experiência de trabalho no estrangeiro, com a possibilidade de reforçar as competências linguísticas, que melhorem as suas competências técnicas no âmbito do QEQ – Quadro Europeu de Qualificação Nível 2, especialmente no que diz respeito à reparação de computadores, gestão de sistemas e desenvolvimento de conhecimentos em novos softwares.

OBJETO DE ABERTURA DO CONCURSO

O projeto será realizado em abril de 2024 e desenvolvido da seguinte forma:

– Mobilidade por 30 dias mais 2 de viagem ida e volta para 9 estudantes, com destino à Alemanha e 2 docentes acompanhantes, por 3 dias cada um.

As ações de mobilidade serão desenvolvidas de acordo com as necessidades formativas expressas pelas categorias para a formação das figuras profissionais de cada um dos participantes dos cursos de Técnico de Eletrónica, Automação e Computadores, Técnico de Gestão e Programação de Sistemas Informáticos.

Mês

Países

Bolsas

Abril 2024

Alemanha

9

Podem-se candidatar os alunos do 3º ano e que:

  • Estejam em plena posse dos direitos cívicos e políticos;
  • Conheçam a língua do país e/ou a língua inglesa.
  • Aos candidatos de menor idade é-lhes pedido que os seus Encarregados de Educação manifestem que estão de acordo com a sua candidatura.

Os estudantes terão de apresentar a seguinte documentação para poderem candidatar-se ao projeto:

  • ANEXO A – pedido de participação;
  • Vídeo de motivação;
  • Documento de identificação válido para a expatriação;
  • Prova de contexto familiar, social ou económico desfavorecido, para os alunos que estejam em situação socioeconómico desfavorável (para 4 participantes).

Os docentes acompanhantes deverão:

  • Vigiar e tutelar os seus participantes;
  • Organizar a documentação dos participantes;
  • Acompanhar os participantes às instalações das empresas;
  • Gerir a relação dos estagiários com as empresas host;
  • Gerir as relações com o tutor da empresa e o tutor intermediário;
  • No regresso, deve recolher a documentação produzida no estrangeiro.

Os 3 docentes (acompanhantes) na data da publicação do convite devem:

  • Ter plena posse dos direitos cívicos e políticos.

Os docentes acompanhantes terão de apresentar a seguinte documentação:

– Documentação de identificação válida

A data limite de entrega das candidaturas é 30/11/2023

Todas as candidaturas entregues após a data limite prevista, ou que estejam incorretas ou incompletas, por não estarem de acordo com o indicado, não serão consideradas admissíveis.

 SELEÇÃO

A seleção dos estagiários será efetuada por uma comissão criada para o efeito, composta pela Diretora Pedagógica, o Coordenador dos cursos e por um docente de língua inglesa.

Critérios de seleção:

Competência linguística de Inglês (avaliada através de entrevista) – 8 pontos

Aproveitamento escolar (à data da seleção) – 6 pontos

Motivação (através da Carta de candidatura e motivação e Entrevista individual, com vista a identificar motivações, interesses e expectativas dos alunos em realizar um percurso europeu de
mobilidade) – 6 pontos

Será reservado um critério de preferência aos alunos que venham de situações socioeconómicas desfavorecidas (serão reservadas 4 vagas para esta situação).

NOTA: Os diversos elementos de avaliação serão posteriormente ordenados de acordo com os critérios de avaliação supracitados.

PARA STAFF (DOCENTES E NÃO DOCENTES) ….

DESCRIÇÃO

 A ENTEC – Ensino Técnico-Profissional, através do projeto Eramus+, tem como objetivo internacionalizar as suas ações, capacitando os professores com ferramentas eficazes capazes de responder às necessidades das escolas pertencentes a esta Escola, e aos desafios que a sociedade europeia enfrenta.

Os principais tópicos que serão abordados pelo projeto serão principalmente os seguintes:

– reforçar as competências profissionais dos docentes e não docentes para promover a igualdade no sucesso escolar;

– adquirir conhecimentos para melhorar a empregabilidade dos alunos e prevenir a inadequação de competências;

– promover a cidadania ativa no percurso profissional dos alunos;

– contribuir para a internacionalização da rede de escolas.

Para tal, a ENTEC optou por envolver os seus professores e funcionários em mobilidades transnacionais que terão lugar em dois países europeus que são considerados particularmente avançados nos temas que caracterizam este Projeto.

 OBJETO DO CONVITE

O projeto é elaborado da seguinte forma:

  • mobilidade por 10 dias, mais 2 dias de viagem ida e volta, para 2 docentes/não docentes com destino à Finlândia, para desenvolver actividades de Curso Estruturado.

A duração das mobilidades para os 2 docentes será a seguinte:

MÊS

PAÍS

BOLSAS

MAIO 2024

FINLÂNDIA

2

Poderão apresentar candidatura ao convite os docentes/não docentes que:

  • ensinem e/ou prestem serviço na ENTEC;
  • tenham plena posse dos direitos cívis e políticos;  
  • Conheçam a língua do país escolhido para a mobilidade ou a língua inglesa (nível B1-B2). 

Os docentes/não docentes devem, obrigatoriamente, apresentar a seguinte documentação para poderem candidatar-se ao projeto: 

  • ANEXO A – pedido de participação;
  • documento de identificação válido para viajar para o estrangeiro; 
  • curriculum vitae em inglês, com fotografia do candidato;
  • carta de motivação na língua do país escolhido ou na língua inglesa; 
  • cópia de eventuais certificados linguísticos obtidos.

Toda a documentação acima indicada deverá ser entregue, utilizando o formato para tal pré-disposto, junto do Gabinete de Projetos da ENTEC.

As candidaturas deverão ser entregues até 12/01/2024.

Todas as candidaturas entregues após a data limite prevista, que estejam incorretas ou incompletas, por não estarem de acordo com o indicado, não serão consideradas admissíveis.

 FASE DE SELEÇÃO

A seleção dos participantes será efetuada por uma Comissão de Exame criada para o efeito, composta pela Diretora pedagógica e por um docente de língua.

Para os docentes/não docentes, os critérios de avaliação serão os seguintes:

  • Curriculum Vitae (6 pt);
  • Carta de motivação (6 pt);
  • Anos de ensino / anos de exercício de funções na escola onde se encontra atualmente (4 pt);
  • Certificações linguísticas (4 pt) – na ausência destas, serão submetidos a um teste em inglês para verificar o nível de conhecimento linguístico que deve ser igual, pelo menos, a B1.

Tendo em conta os resultados das candidaturas e entrevistas – 20 pontos no total, a Comissão publicará um ranking oficial no site da Escola. Os candidatos terão uma semana para efectuar a aceitação.

No final do processo de avaliação dos requisitos, serão elaborados dois rankings com a lista dos candidatos, e que permanecerão abertos, durante cerca de 10 dias, para facilitar eventuais sucessões na lista, em caso de renúncia.

O ranking de candidatos ao projeto de mobilidade serà publicado no site oficial da Escola.

No caso de vagas disponíveis por motivos de renúncia, seguir-se-à a ordem do ranking.

A ENTEC – Ensino Técnico Profissional, na qualidade de entidade proponente, juntamente com o seu parceiro de projeto, gere a bolsa de mobilidade em nome e por conta do beneficiário e assumirá também a prestação dos seguintes serviços:  

  • Administração e gestão do projeto;
  • Individualização da Escola ou da organização de acolhimento, com base no perfil do candidato, compatível com os sectores de formação previstos;
  • preparação linguística, cultural e pedagógica dos participantes a realizar antes da partida. A participação nesta preparação é obrigatória, sob pena de perda automática de admissão ao projeto;
  • viagem de ida e volta para o país de destino da mobilidade (de avião);
  • contribuição para os custos com a alimentação através de pocket money; 
  • Cobertura de Seguro (responsabilidade civil e acidentes de trabalho) para todo o tempo de permanência no estrangeiro;
  • Alojamento dos participantes em estruturas dotadas de todas as condições de conforto;
  • Monotorização e acompanhamento profissional, logístico e organizativo durante a estadia no estrangeiro; emissão de certificações e atestados.

As experiências Erasmus+ plus não serão retribuídas 

RENÚNCIA À PARTICIPAÇÃO AO PROJETO ANTES DA PARTIDA: uma vez efetuada a contratação, em caso de renúncia antes partida, caso a entidade promotora tenha já tido despesas inerentes ao beneficiário (por ex. compra de passagens aéreas, emissão de apólices de seguro, etc), este último será obrigado a reembolsar quaisquer despesas ou penalizações suportadas pela Escola. 

A ENTEC – Ensino Técnico Profissional poderá solicitar ao beneficiário a restituição do montante já antecipado para o período de formação não efetuado e portanto não reconhecido pela Agência Nacional.